Adapting companies to a more diverse society

Terminale STMG DNLManagementThème : Diversity

Adapting companies to a more diverse society[pic 1]

1. Say what “lack of diversity” means according to this article. 

1. Say what categories of people are missing in a lot of companies.

1. Explain why it is a problem for many companies.

1. Give some solutions that can be found to improve the situation.

Task

In groups of 4, discuss whether the corporate world today is inclusive enough or not. Find arguments and examples, then present them to the rest of the group.

[pic 2]

1. Say what the document says about the diversity issue in many companies.

1. Explain how Facebook Austin has decided to tackle this issue.

1. Say how it makes employees feel.

1. In groups. Discuss whether you feel those initiatives are sufficient to make a mo-re diverse company. Give arguments and offer other examples of initiatives.

Task

You are a Human Resources representative for a high-tech company.

• Make proposals to make your business more diverse and to make employees feel more included and accepted.
• Use an animated presentation to illustrate your proposals.
• Speak for 90 seconds.

[pic 3]

1. Explain what the ELF Cosmetics company has chosen to do.

1. Say how they aim to reach that goal.

1. Explain what the expected results on customers are.

1. In groups, discuss whether a company image is important for you. Give examples.

Task

Present a brand or product overhaul.

• Make research on the Internet and introduce to the class a brand or product which was revamped or transformed to attract a larger customer base.
• Introduce this product, present the communication before and after the revamp, and say what the effects on the consumer are. If you can, say whether this change was efficient or not.

[pic 4]

1. Explain what the intention was with this ad for Peloton.

1. Say how people reacted to that video.

1. Imagine what the consequences for this company can be.

1. Listen to the specialist at the end of the video. Say whether this “bad buzz” is only negative for this company.

1. In groups of 4 students, discuss this ad. Say whether you think this video is inappropriate or not. Give arguments and present your thoughts to the class

Task

You are a PR (Public Relations) representative for Peloton.

• Following the controversy, you have been asked to make a statement.
• Apologize for the ad or justify the message the ad conveys. Speak for one minute.

Task

You are a management expert.

You have been asked to deliver a speech in a convention in front of CEOs.You will defend the point of view “Why diversity and inclusion matter in today’s corporate world”.