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La Thèse De Azzouz Elhamma En Contrôle De Gestion Au Maroc dissertations et mémoires

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Dissertations gratuites et de Recherche : 1 041 La Thèse De Azzouz Elhamma En Contrôle De Gestion Au Maroc dissertation gratuites 176 - 200 (affichage des premiers 1 000 résultats)

Dernière mise à jour : 16 Octobre 2015
  • La Gestion Des Conflits - Cours

    n I. Les modalités de dépassement de conflit A) Les attitudes dans le conflit Différentes attitudes : - La fuite ou l’évitement : basée sur la volonté d’ignorer le conflit ou le refus de voir les choses en face. - L’accommodation : Les parties en présence reconnaissent qu’il y a un conflit mais la situation est encore insatisfaisante (une des deux parties va se soumettre à l’autre). - L’agressivité : Une réaction agressive à la

    602 Mots / 3 Pages
  • Le mode de scrutin au Maroc

    t de l’élection. - Le droit de suffrage est un prélude à la désignation des gouvernants dans un Etat démocratique. Ce mode de désignation démocratique des dirigeants politiques a cependant connu une évolution qui permet de relever de multiples limites : • • A. La tendance à l’universalisation du suffrage n’a toujours pas été évidente. Le découpage des circonscriptions a également occasionné divers dépassements de l’idéal démocratique. La généralisation progressive du suffrage universel - -

    8 806 Mots / 36 Pages
  • Gestion durable des déchets et de l’assainissement urbain

    ................................10 1.1. 1.2. Programme Solidarité Eau 1. Contexte Depuis 3 ans, une douzaine d’équipes équipes multidisciplinaires, pluri-sectorielles et Nord/Sud, ont investigués la problématique de la gestion de l’assainissement urbain dans les zones rurales africaines. 1.1. Les enjeux Dans les pays en développement, les pratiques en matière de gestion des déchets liquides et solides contredisent plus encore que dans les pays industrialisés les principes de prudence écologique et de développement durable. Ces pratiques ont des impacts

    4 635 Mots / 19 Pages
  • Les différentes formes juridiques au Maroc

    é anonyme : Désignation et mission du ou des commissaires aux comptes Le contrôle est exercé, dans chaque société anonyme, par un ou plusieurs commissaires aux comptes. Mission Les commissaires aux comptes sont chargés d’une mission de contrôle et de suivi des comptes sociaux. Désignation : Les premiers commissaires aux comptes sont désignés dans les statuts, la durée ne peut excéder un exercice. Au cours de la vie sociale, les commissaires aux comptes sont désignés

    1 747 Mots / 7 Pages
  • Publicité Au Maroc

    tituent les nouvelles tendances publicitaires au Maroc. Aujourd’hui, ce sont ces canaux non traditionnels qui prennent place sur le marché marocain. Sous l’impulsion des évolutions technologiques Internet demeure un des médias qui se développe à grande vitesse. Toujours dans le cadre des outils technologiques, le téléphone portable, les écrans LED et les formats virtuels tels que l’iPad, sont devenus des modes de communication incontournables. L’évolution ne concerne pas que le progrès technologique, elle s’étend à

    443 Mots / 2 Pages
  • Gestion

    tuts de préparation aux affaires, créés en 1955) qui ont été les premiers lieux publics de formation supérieure à la gestion. Cette appellation résulte peut-être de l'influence que les États-Unis ont toujours exercée sur l'Europe spécialement en matière de gestion puisque outre-Atlantique la science administrative se confond pratiquement avec le "business management". Alors qu'en France la science administrative est plutôt proche du droit administratif et les sciences de gestion des sciences économiques, pour des raisons

    8 364 Mots / 34 Pages
  • Texte " gestion de l'innovation " de Scchilling et Thérin

    ution créative concrète qui va résoudre le problème ou même le faciliter et à ne pas se restreindre à un seul champ de spécialisation comme mentionne Sir Macfarlan Thérien car cela nuit à la créativité. Suite à l’insatisfaction de certains produits, les utilisateurs peuvent eux-mêmes devenir des innovateurs et peuvent les modifier selon leurs propres besoins et leurs propres attentes. Laser, par exemple, est devenu populaire sans que ses innovateurs aient un but commercial. La

    762 Mots / 4 Pages
  • Conception et mise en oeuvre d'un systeme de gestion

    ’un système d’information facilitant le suivi des temps de travail et des absences des employés dans une PME orientée projet. Il aborde les thèmes de la gestion des temps dans les entreprises, du cadre légal suisse régissant les relations de travail, de l’analyse des processus de l’entreprise et du recueil des exigences du futur système à l’aide de diagrammes UML et Entité-Association, pour terminer avec le développement d’un prototype programmé en PHP et MySQL. Mots-clés

    10 958 Mots / 44 Pages
  • Signature électronique au Maroc

    gies de l’information et de la communication constitue l’un des...

    235 Mots / 1 Pages
  • Etat de droit et controle de constitutionnalité

    iège en fonction des voix qu’il a rassemblé. Cependant répartir les sièges n’est pas toujours tâche facile. De ce fait, une autre méthode est utilisée, la méthode du « plus fort reste » Après l’application du quotient électoral, la liste ayant le plus fort reste de voix gagne de nouveaux sièges. Admettons que 10000 voix soit égale à un siège, nous avons la liste A qui totalise en tout 8000 voix, et la liste B

    1 774 Mots / 8 Pages
  • Decentralisation Maroc

    ats unitaires il est important de signaler que leur organisation administrative varie entre deux modalités principales : - on peut dans un premier système nier l’existence juridique des collectivités territoriales et concentrer dans ce cas la gestion à la fois des affaires nationales et locales entre les mains du pouvoir central. A ce système correspond la centralisation. - On peut aussi au contraire dans un second système, reconnaître à l’intérieur d’un même Etat, l’existence juridique

    4 647 Mots / 19 Pages
  • Gestion Ressources Hulmaine

    tes les données : nombre de personnes recherchées, profil...) Notion d'environnement : ancien (adm. personnel), nouveau (grh) = raisonnement d'une entreprise Administration du Personnel Traitement Moyens Résultats Egalité Règles généralisées Démotivation GRH Equité Règles générales + Individualisées Motivation

    351 Mots / 2 Pages
  • Aspects fiscaux de l’implantation d’une entreprise etrangère au Maroc

    nt la date de l’obtention de l’agrément. * 17,5% * Taux de l’impôt retenu à la source Les taux de l’IS retenu à la source sont fixés à : * 10% du montant des produits des actions, parts sociales et revenus assimilés énumérés à l’article13 CGI. * 20% du montant hors taxe sur la valeur ajoutée, des produits de placements à revenu fixe énumérés à l’article14 du CGI. * Cotisation minimale La cotisation minimale est

    4 017 Mots / 17 Pages
  • Annuaire maroc coaching

    esseur Rachid Belkahia Assesseur Maroc Coaching - Annuaire 2010 > 6 des mots pour vous le dire Hala EL FAROUKI ZEGHARI Présidente de Maroc Coaching Maroc Coaching - Annuaire 2010 C 'est en 2000 que les premiers coachs se sont installés au Maroc, développant ce nouvel outil d'accompagnement auprès des managers et des décideurs marocains. En 2004, un groupe pionnier de coachs et de sympathisants du coa ching a décidé de créer une association pour

    9 638 Mots / 39 Pages
  • Gestion Des Ressources Humaines

    oir avec les autres services de l’entreprise (ex. recrutement déterminer les besoins éventuels en maind’œuvre - Forme : organigramme prévisionnel 2. Inventaire et prévision ● Recherche d’informations Cette information doit permettre une décision rapide et adéquate. Catégories d’informations : - Le passé - Le futur - Vie privée ● Postes et effectifs prévisionnels - Postes prévisionnels : - Effectifs prévisionnels : ● Postes et effectifs en surnombre INITIATION à la GRH Omar BELKHEIRI 2011 7

    1 358 Mots / 6 Pages
  • La gestion de l’eau en Israël

    de leur voisins.» Finalement nous en viendrons aussi à aborder les frontières définies comme «limite de souveraineté et de compétence territoriale d'un État.» Dans ce conflit, la gestion de l’eau en Israël, plusieurs acteurs avec des objectifs et des rôles aux antipodes sont confrontés à la réalité de la rareté. Tout d’abord, le précurseur du conflit, l’Israël qui est le principale responsable de la situation évoquée comme principal objectif : l’augmentation de la production d’eau

    3 317 Mots / 14 Pages
  • Cours de gestion des ressources humaines

    tion Introduction 1- définition : 2- planification stratégique des ressources humaines : 3- périodes de planification : 4- environnement organisationnel externe : 5- connaissances des besoins : 6- analyser et corriger les besoins en main d’œuvre : 7- quelques techniques de planification : 8- évaluation de la planification : 9- obstacles a la planification des RH Chapitre 3 : l’analyse des postes ou des emplois : 1- définition 2- place et rôle 3- utilité 4-

    9 831 Mots / 40 Pages
  • Compta-gestion complet

    d’études préparant à l’expertise comptable (épreuve de contrôle de gestion du DECF, épreuve de synthèse d’économie et comptabilité du DESCF, examens de l’INTEC) ; – les cadres qui, dans le cours de leur carrière, doivent prendre des responsabilités supposant une plus grande maîtrise du contrôle de gestion. – Comptabilité de gestion est un manuel complet comportant de nombreux exemples et des applications corrigés. Toutefois, la préparation d’un examen peut nécessiter un entraînement, rendu possible

    9 659 Mots / 39 Pages
  • Gestion porte feuille

    e « perception des risques » dans un processus décisionnel d’entreprise? NLP Communication model 5 1- La diversité des approches sur la perception du risque Approche axiomatique: la théorie de l’utilité espérée Daniel Bernoulli (théorie de l’UE,1738) Critère de décision rationnelle face à l’incertain: max UE des gains (jeux de hasard), probabilités et conséquences des évènements supposées objectives. Von Neumann et Morgenstern (1944): entrée officielle du critère d’UE en théorie économique. Savage (1954): extension du

    2 363 Mots / 10 Pages
  • Gestion De La Qualité

    us exigeants et réclamaient une amélioration du niveau de la performance des produits, des délais et des prix. Cette période est aussi reconnue par la recherche de la maitrise des processus de production. Depuis les années 80 jusqu'à nos jours, les marchés se mondialisent et la concurrence aussi. Les alliances, sous-traitances et l’externalisation se créent pour réduire les couts en matière de recherche et développement, de production et en distribution. Les consommateurs coordonnent leurs forces

    3 212 Mots / 13 Pages
  • Management et Gestion des Unités Commerciales

    ateurs. 1.1. Les performances des agences Vous disposez en annexe 3 d’un tableau des performances des agences. 1.1.1. Présentez une synthèse des résultats en distinguant la clientèle des particuliers et des professionnels. Vous mettrez en évidence les résultats par produits, par agence, et pour le groupement d’agences. 1.1.2. Quelles actions managériales proposez-vous de mettre en œuvre pour améliorer les performances des différentes agences ? 1.2. Les performances des collaborateurs de l’agence de Bezons Madame Rosalie

    3 312 Mots / 14 Pages
  • Gestion Systeme D Information

    di 20/10/2005 pour la monitrice prénommée Alice : SELECT CAVALIER.NOM_CAVAL, CAVALIER.PRENOM_CAVAL, CHEVAL.NOM_CHEV, TRANCHE.JOUR_SEM, TRANCHE.HORAIRE, COURS.DATE, MONITEUR.PRENOM_MONI FROM MONITEUR, CHEVAL, TRANCHE, CAVALIER, COURS, MONTER WHERE TRANCHE.CODE_TRANCHE = CAVALIER.CODE_TRANCHE AND TRANCHE.CODE_TRANCHE = COURS.CODE_TRANCHE AND COURS.CODE_COURS = MONTER.CODE_COURS AND CAVALIER.CODE_CAVAL = MONTER.CODE_CAVAL AND CHEVAL.CODE_CHEV = MONTER.CODE_CHEV AND MONITEUR.CODE_MONI = TRANCHE.CODE_MONI AND TRANCHE.JOUR_SEM = « Mercredi » AND COURS.DATE=#20/10/2005# AND MONITEUR.PRENOM_MONI= “Alice”; b. Liste des chevaux (Nom) montés par la cavalière Lisa SELECT CAVALIER.NOM_CAVAL, CAVALIER.PRENOM_CAVAL, CHEVAL.NOM_CHEV, COURS.DATE FROM COURS,

    481 Mots / 2 Pages
  • Memoire mariage des jeunes filles au maroc

    Description du phénomène du mariage des filles mineures au Maroc : A. Définition …………………………………………………………….....10 1. Le mariage des mineurs dans la loi ………………………………………………….... 11 2. Histoire du mariage musulman et obligations des conjoints………………………… 12 3. Types de mariages……………………………………………………………………… 13 B. Causes du mariage précoce au Maroc : 1. Causes légales 12 2. Causes religieuses 15 3. Causes logistiques 17 4. Causes socio-économiques 19 C. Les conséquences du mariage précoce au Maroc…………………….20 Partie II :

    8 486 Mots / 34 Pages
  • Bts-Cgo Analyses-De-Gestion-Et-Organisation-Du-Systeme-d-Information 2011

    empruntée car on a atteind le seuil d'endettement -2012 et 2013 : forte CAF permettant de recouvrement des besoins II. Prix de cession interne 1. Coût d'une fenêtre OF1, avant mise en place de la nouvelle chaîne Eléments - Eléments utilisés - MOD - Charges idirectes Coût Montant 40,00 60,00 20,00 120,00 15,00 15,00 Partie fixe Partie variable 40,00 60,00 5,00 105,00 2. Coût d'une fenêtre OF1, après mise en place de la nouvelle chaîne

    915 Mots / 4 Pages