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Cas Cotable dissertations et mémoires

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Dissertations gratuites et de Recherche : 1 027 Cas Cotable dissertation gratuites 176 - 200 (affichage des premiers 1 000 résultats)

Dernière mise à jour : 27 Juin 2015
  • Cas Acrc ''Le Prix Et Les Conditions Commerciales"

    sur les quantités vendues : Elasticité= (qqt 2 – qqt 1 / qqt 1) / (prix 2 – prix 1 / prix 1) Café carte noir : (71 – 174 / 174) / 4,90 – 4,23) = - 3,94 Ce résultat signifie que le prix promotionnel fait fortement augmenter la demande Steak haché jean rozé : (14 – 44 / 44) / (4,86 – 3,50) / 3,5) = -1, Ce résultat montre que le prix

    644 Mots / 3 Pages
  • Cas: La Société Jones-Blair - Compte-Rendu

    supports de communication utilisables, dépendant d’un ou de plusieurs médias, et ayant des caractéristisques propres telles la taille, la durée etc … II/ Les Différents Types de Panneaux Publicitaires ( à Abidjan ) 1. Les Dimensions Il y a des formats classiques que l’on retrouve partout dans la ville d’Abidjan. Ce sont les panneaux de 12m2 ; 15m2 ; 18m2 et ceux de 22m2. On retrouve aussi : - Les panneaux, appelés « lumpub »

    1 828 Mots / 8 Pages
  • Le Cas Ales Groupe

    du projet du groupe et favorise le travail en équipe. Dans la grille managériale de Blake et Mouton, elle se situe entre le management institutionnel et le management fondé sur le travail en équipe.

    323 Mots / 2 Pages
  • Management Cas Baltard

    ntreprise. |Marché Produit |Existant |Nouveau | |Existant |Pénétration de marché |Développement de produit | |Nouveau |Développement de marché |Diversification | 2. Repérez et appréciez la pertinence des diverses modalités de croissance suivies par l’entreprise Baltard. La croissance de Baltard est le résultat à la fois d’une stratégie de croissance interne et d’une stratégie de croissance externe. 3. L’entreprise Baltard s’est lancée dans de multiples activités. Retrouvez les différentes formes de stratégie de diversification utilisées. La

    3 489 Mots / 14 Pages
  • Cas Atrium

    ssite globale d'un rayon et du magasin passe par une très forte implication du personnel et une maîtrise des objectifs fixés. Il souhaite trouver un système de rémunération plus stimulant et est convaincu qu’il faut au préalable rappeler les principes de gestion commerciale de base pour une meilleure adhésion de tous aux objectifs communs. 1.1. Élaboration d'un tableau de bord. Etablissez un tableau de bord en vous appuyant sur les documents de gestion qui vous

    709 Mots / 3 Pages
  • Correction Cas Legrand & Tanaka

    naka avait tort concernant l’évaluation des besoins de M.Legrand ainsi que sa capacité à s’expatrier.

    336 Mots / 2 Pages
  • Cas Juridique Contrat De Distribution

    De plus cette clause le protège car elle lui assure le droit de résiliation du contrat en cas de non-respect de cette obligation. -La clause 3 expose les conditions de durée du contrat qui obligent les deux parties à respecter cette obligation. Ainsi le fournisseur est assuré de l’engagement du distributeur durant trois ans. -La clause 4 qui concerne les prix et les modalités de paiement assure également une certaine sécurité au fournisseur car elle

    1 029 Mots / 5 Pages
  • Etude De Cas : France Telecom

    ement au sein de l’entreprise, méthodes de management de types anglo-saxons favorisant le succès et l’individualisme et s’avérant non adapté au système français, plus tourné vers le collectif et la sécurité (Annexe 2). Le changement de culture d’entreprise se traduit par les phénomènes suivants : - Une mobilité interne forcée : géographique « un cadre sup’ doit bouger tous les 3 ans, un cadre normal tous les 5 ans »2 et professionnelle : Luc, 55

    1 648 Mots / 7 Pages
  • Etude De Cas Faumont

    | | | |G - Toutes les opérations récapitulées dans l’état de rapprochement fait l’objet d’écritures | | | |comptables. |( |( | | | | | |I – L’état de rapprochement du mois M peut servir aux travaux relatifs à l’état de rapprochement du |( |( | |mois M+1 | | | | | | | | |( |( | | | | | | | | | | |( |( | |

    45 205 Mots / 181 Pages
  • Etude Cas Amenagement Premiere Histoire Geographie s : Projet Aef

    e la ville de Nîmes, entre la gare de chemin de fer et les Arènes: Après son élection en 2001, l’actuel maire de Nîmes, Jean Paul Fournier, a souhaité que sa municipalité engage des travaux importants pour rénover le centre historique de la ville. C’est ainsi que le projet a vu le jour. Les études concernant ce projet ont été réalisées lors des années 2001 et 2002 et la première partie des travaux concernant les

    1 635 Mots / 7 Pages
  • Marketing Des Services: Cas Lydec

    ité en 2006. Aujourd’hui le système de Management de la LYDEC est une référence au Maroc et dans le groupe GDF SUEZ. B) Révision du contrat de gestion déléguée : Avec la signature de l’avenant au contrat de gestion déléguée, le 11 mai 2009, l’éclairage public est devenu le 4éme métier de LYDEC sur tout le territoire de la gestion déléguée à l’exception des zones alimentées par l’ONE. Les principales dispositions de l’avenant de révision

    1 811 Mots / 8 Pages
  • Cas 7 - Droit

    ntacte en raison de son travail ne relevaient PAS de sa vie personnel et justifié donc le licenciement pour faute grave . Selon Article L1153-1 du code du travail. « Les agissements de harcèlement de toute personne dans le but d'obtenir des faveurs de nature sexuelle à son profit ou au profit d'un tiers sont interdits » . En conséquence, en matière de harcèlement - moral ou sexuel - les propos à caractère sexuel et

    441 Mots / 2 Pages
  • Étude De Cas 1 - Drexler's Bbq Adm-1013

    période de pointe par manque de nourriture. Il est inconcevable pour un restaurant de fermer plus tôt par manque de nourriture. La réputation de l’établissement a du être un facteur clé pour ne pas perdre les habitués. Mais les nouveaux clients qui ont du rebrousser chemin cette journée là ne sont sûrement pas revenus. L’entreprise a réussi à s’adapter à la plus forte clientèle suite à la popularité grandissante d’un des membres de la famille

    1 517 Mots / 7 Pages
  • Cas Dutour

    même services ou entre les services de l’entreprise. Il existe deux types de spécialisations : Tout d’abord la spécialisation verticale qui correspond au nombre de niveaux hiérarchiques dans l’entreprise et puis enfin la spécialisation horizontale qui correspond au découpage fonctionnel de l’entreprise. Pour la phase 1 la spécialisation est faible car il y a peu de niveau hiérarchique car il y a M. Dutour et ses fils, puis pour la phase 2 la spécialisation

    1 199 Mots / 5 Pages
  • Etude De Cas Gm

    cé de constituer un stock de véhicules pour pouvoir continuer à livrer ses concessionnaires en cas de grève. Un comble pour GM, qui avait mené une campagne de rabais pour déglonfler ses stocks de véhicules. Précisions qu’en Europe, véhicules souvent achetés sur commande, aux Etats-Unis, c’est du stock, d’où possibilité de surcapacité en production. La faillite pourrait malgré tout lui permettre de faire des économies et d’obtenir des concessions de la part des syndicats pour

    2 306 Mots / 10 Pages
  • Étude De Cas Française Des Jeux

    client, ceci est désormais possible grâce au portail de jeu en ligne. En effet les nouveaux joueurs doivent remplir un formulaire d’inscription avec un outils de tracking qui permet de collecter les informations nécessaires qui seront ensuite analysées. De plus a l’aide d’un outils de dat mining, la collecte de données est facilité. Toutes ses informations récoltées vont servir pour réaliser des campagnes de communication personnalisé, le marketing one to one. Le mix marketing

    1 036 Mots / 5 Pages
  • Relations Publiques: Étude Des Cas: Toyota

    oupe. 3. La télévision Canal de diffusion central de l’information, la...

    330 Mots / 2 Pages
  • Analyse Du Cas Brasilia Inc

    mployés. En empruntant cette voit on règle du même coup un épineux problème d’attribution du temps supplémentaire qui est maintenant l’affaire des employés. Afin d’arriver à ces changements la compagnie devra exécuter une énorme modification structurel et entreprendre de nombreuse négociation avec le syndicat. Conclusion Les employés de la Brasilia inc sont démotiver et n’ont pas à cœur la réussite de l’entreprise se qui en résulte une faible productivité d’un produit médiocre. Nous recommandons de

    415 Mots / 2 Pages
  • Se Nourrir Ne Peut En Aucun Cas Être Une Affaire Personnelle

    ividu semble plus manipulé que jamais. Il recherche plus d’authenticité dans les aliments qu’il consommera. Visé par la publicité stimulant ses émotions pour lui vendre des produits soi-disant « traditionnels », « naturels », « vrais », le consommateur accepte passivement l’ « étiquette », l’ « appellation », et achète selon les impératifs des tendances. Cette même « mode » formée à travers certaines émissions de cuisine, certains jeux télévisés, nous fait sentir et

    684 Mots / 3 Pages
  • Cas Brasserie Dunhort

    etition, but for Ketchup nobody compares. When you go to a restaurant and they have a different kind, it feels you are eating at some cheap cafeteria." This is really telling, but probably not the in the way Matt intended. Heinz doesn't make better ketchup. Heinz makes better Heinz ketchup. There's a huge difference. If you define ketchup the way most people do, you define it as, "the ketchup I grew up with." Or to

    1 722 Mots / 7 Pages
  • Cas Smart

    ulations reculent depuis mai à la suite de la réduction de la prime à la casse, passée de 1000 euros l'an dernier à 700 euros en janvier, puis à 500 euros en juillet, pour être supprimée fin décembre. Sur l'ensemble des dix premiers mois de 2010, les immatriculations dans l'Hexagone se replient désormais de 1,4%. La part des constructeurs français s'élève à 54,7%, en recul de près de 20% sur un an. Au sein du

    1 959 Mots / 8 Pages
  • Cas De Management Stratégique

    t formée par un ensemble d’économistes qui pensent que le + important c’est le respect d liberté éco. pour eux le respect éco. est la non intervention de l’Etat. C le marché qui doit régulé les déséquilibres éco. et sociaux en le laissant s’autorégulée grâce à la loi de l’offre de la demande et de la fléxibilité d prix. Pour c économistes, le système fonctionne seul comme si il existait une main invisible qui guidait

    611 Mots / 3 Pages
  • Cas Elipsomatic

    ique et Monétaire pour l’économie et les entreprises françaises. Dix ans après la création de l’Union Européenne en 1992 par le traité de Maastricht l’ « euro » apparait. Cette monnaie unique instaurée officiellement le 1er janvier 2002 à treize des pays de l’Union Européenne (Union Economique Monétaire) constitue l’aboutissement logique du marché unique. Cette mesure offre des avantages mais aussi des inconvénients grandissants actuellement. Alors l’euro est-il jouissif ou subversif ? L’euro fut instauré

    625 Mots / 3 Pages
  • Etude De Cas Gestion

    6 7 Dossier 1 Dossier 2 Dossier 3 Dossier 4 Exposé de la situation du cas Étude comptable et financière du «Nestari» au 31 décembre 2010 ISO 14001 ou label clef verte ? Une étape de la démarche de développement durable souhaitée par les sœurs Laroche Un hôtel de charme au domaine de Nestari À quel prix vendre les chambres aménagées dans le moulin du domaine ? Compte de résultat 2010 de l’activité «Nestari» Bilans

    6 346 Mots / 26 Pages