Bts Management dissertations et mémoires
Dissertations gratuites et de Recherche : 941 Bts Management dissertation gratuites 101 - 125
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Cours De Management
nction de deux critères : - la valeur perçue par le client (avec pour objectif de maximiser cette valeur) ; - le coût à supporter pour augmenter cette valeur (avec pour objectif de minimiser ce coût). Le concept de chaîne de valeur s'applique bien à des entreprises intégrées qui assurent toutes les fonctions de la production à la commercialisation. Force est de constater que ce modèle ne prend pas en compte l'évolution du macro-environnement qui
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Épreuve E6 Bts Ag
Présentation de l’action choisie par le jury – 30 minutes Après avoir présenté les différentes actions réalisées, le candidat devra développer la présentation d’une voire plusieurs actions choisies par le jury. Organisation de l’action : Introduction : * amorce de sujet (qu’est ce qui a amené le candidat à travailler sur cette action ?) * annonce de sujet * annonce du plan Plan : * étude de l’existant : dire comment cela se passait avant
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Devoir n°1 Mercatique Bts Agtl 2Ème Année
l’évènementiel. Les objectifs du marketing événementiel sont entre autres d’attirer l’attention des consommateurs, d’obtenir des reprises médias, de marquer les esprits, de faire participer les consommateurs et de promouvoir l’image de la marque faisant l’objet de la manifestation. - déterminer sa cible : s’agit-il du grand public, de salariés, d’adhérents… - Établir son message : que veut-on dire à sa cible ? Si le client a une bonne image, cela peut déterminer une décision
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Communication Devoir 1 Bts Assistant De Gestion De Pme - Pmi Première Année
licitaire ...................................................... 12 points Nom de l’entreprise ...................................................... 1 point Activités ....................................................................... 3 points Coordonnées des agences........................................ 3 points Email et site internet..................................................... 1 point Membre chambre syndicale ........................................ 1 point Créativité : slogan et macaron................................... 2 points Présentation.................................................................. 1 point Total sur 60 points à ramener sur 20 points. 83608CTPA01 2 Dossier 1 1. Liste de documents à modéliser Documents à modéliser Demande de congé * Réponse au courrier de réclamation Reçu pour solde
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Preparer L'Epreuve De Management Des Entreprises
ur créer une activité nouvelle sur le marché. Il incarne le pari de l’innovation. C’est quelqu’un qui sait anticiper une opportunité de marché. Il doit être capable de prendre des risques. C’est un individu dynamique qui doit avoir le goût de la victoire. Dans le parcours de Madame Lorenza Battigello, on peut dire que c’est quelqu’un qui sait prendre des initiatives et qui a la capacité à innover avec la création d’un nouveau packaging d’un
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De La Circulation De l'Information Au Management Des Connaissances:
ue Des Garets, Professeur des universités et directrice du mémoire ▪ Frank Brillet, Directeur de l’IAE de Tours ▪ Jérôme Meric, Maître de Conférence et Directeur des études du Master 1 Sciences du Management de l’IAE de Tours ▪ Patricia Lamandé, Responsable administratif du Master 1 Sciences du Management de l’IAE de Tours Je voudrais aussi remercier chaleureusement les personnes suivantes pour leur professionnalisme : ▪ Gilles Gasnet, Directeur Commercial Espaces Verts ▪ Daniel Lasne,
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Mot Clé Eco Et Droit Bts
lectronique : Le commerce électronique est l'activité économique par laquelle une personne propose ou assure à distance et par voie électronique la fourniture de biens ou de services • Conditions de mis en œuvre de la responsabilité contractuelle : - un fait générateur - un dommage - un lien de causalité entre le fait générateur et le dommage • Contrat clic : • Contrat en ligne • Contrat entre professionnel : • Effet relatif du
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Management Samson
ce moment la, l’entreprise a opté pour une stratégie de diversification liée commerciale, c’est à dire qu’elle reste sur le même marché mais s’adresse à une clientèle différente, encore inconnu jusqu’à maintenant. L’entreprise dispose alors de 2 domaines d’activité stratégique : * Les Chaussures confort pour femme moyen de gamme avec les marques Ombelle, Artika Soft et Elantine. * Les Chaussures d’apprentissage de la marche pour les enfants via Qui courait dans l’herbe et
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Fiche De Révisions Sur Les Générations. Bts
ces de la même époque. | | - La démographie laisse de côté l'essentiel. - Le contexte historique - Les sensibilités | - Critères démographiques - Critères historiques | Position de l'auteur | - La génération est un ensemble semblable - Théologie : rapport entre le père et le fils → descendance | - Situation de génération = potentialité. - Unités de génération : situation d'une génération définie, où les individus sont liés entre eux.
711 Mots / 3 Pages -
Bts Ci Informatique Commerciale
la marque Nominoë en Italie. Dans ce dossier d’informatique commerciale, je vais donc expliquer les démarches que j’ai entreprises afin de trouver les informations dont j’avais besoin pour réaliser cette étude de marché, ainsi que les outils que j’ai utilisés pour rédiger mon dossier. Puis je réfléchirais à la construction d’une base de données. I- Recherche d’un commanditaire : Pour réussir à trouver un commanditaire, je me suis rendue sur des annuaires d’entreprises tels qu’Europages.fr’,
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Management Samson
ce moment la, l’entreprise a opté pour une stratégie de diversification liée commerciale, c’est à dire qu’elle reste sur le même marché mais s’adresse à une clientèle différente, encore inconnu jusqu’à maintenant. L’entreprise dispose alors de 2 domaines d’activité stratégique : * Les Chaussures confort pour femme moyen de gamme avec les marques Ombelle, Artika Soft et Elantine. * Les Chaussures d’apprentissage de la marche pour les enfants via Qui courait dans l’herbe et
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Fiche De Révisions Sur Les Générations. Bts
ces de la même époque. | | - La démographie laisse de côté l'essentiel. - Le contexte historique - Les sensibilités | - Critères démographiques - Critères historiques | Position de l'auteur | - La génération est un ensemble semblable - Théologie : rapport entre le père et le fils → descendance | - Situation de génération = potentialité. - Unités de génération : situation d'une génération définie, où les individus sont liés entre eux.
711 Mots / 3 Pages -
Management
ral pour lui confier la direction opérationnelle de la société : il n’est donc plus le seul à décider. 3. La création d’un poste de directeur général va apporter à la société de nouvelles compétences en matière de gestion des ressources humaines et gestion de la trésorerie. Ces nouvelles compétences vont permettre de poursuivre le développement de la société dont l’effectif a fortement augmenté mais aussi d’améliorer sa rentabilité et de transformer le CA en
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Management
oyé est intégré de façon permanente à un service (par exemple : études) et plus temporairement à une équipe de chantier (exemple : chantier 1). Elle donne à l’entreprise une souplesse de fonctionnement. Cette séparation permettrai de lancer de nouvelles activités (par exemple un chantier 4) sans bouleverser la structure initiale. Les limites de cette structure pour COROT est la forme d’organisation qui tient au double commandement, contraire au principe FAYOL où il n’y a
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Synthèse Pour Épreuve Français En Bts Ag
que l’on trouve la même idée dans deux documents différents (ce qui donne de la force). On peut aussi trouver dans le document Y un exemple qui corrobore l’idée contenue dans le document X. - illustrent, complètent : une idée développée dans le doc Y peut se poursuivre dans Z ; une idée énoncée dans X peut être nuancée dans W. - ou contredisent : l’opposition peut être totale (ce qui peut montrer que 2
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Management Les Styles De Direction
gie ; la structure organisationnelle et les moyens les mieux adaptés ; le système de contrôle. b. Le management opérationnel Appelé aussi, management de l’action, il consiste à exécuter les obj. de la direction générale. Il consiste à animer des équipes, motiver et mobiliser les hommes autour des obj. Il s’agit d’utiliser les compétences de chacun. 2. L’articulation entre management stratégique et opérationnel. Elles sont par nature complémentaires, les obj. opérationnels doivent être en cohérence
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Droit Bts - Le Régime Des Salariés
L'employeur peut utiliser différentes méthodes pour sélectionner le candidat. Le déroulement de l'entretien d'embauche est également libre. Les questions que peut poser l'employeur doivent être pertinentes et en lien direct avec le poste et les capacité professionnelles du candidat (Art. L1221-6 du Code du Travail). Le candidat à l'emploi à aussi des obligations. Il doit répondre de bonne foi aux informations demandées. Autrement dit, des obligations de confidentialité et de fiabilité envers le candidat
1 476 Mots / 6 Pages -
Fiche E4 Bts Nrc
| |ACTIVITÉ : BANQUE ET ASSURANCE SERVICE : BANCAIRE | |Lieu de la communication : AGENCE tour Perret | |DATE(S) ET PÉRIODE(S) : 08/03/10 | |ACTEURS IMPLIQUÉS DANS LA SITUATION : | |NOM |QUALITÉ | |THIBAULT MARIE |CONSEILLER COMMERCIAL | |MARTIN MAXIME |STAGIAIRE | |OUTILS DE COMMUNICATION / NÉGOCIATION | |(À APPORTER LE JOUR DE L’ÉPREUVE) : | | | |OUTIL DE COMMUNICATION | |informations produits/services (catalogues, tarifs, conditions commerciales …) | |carte de
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Management
des objectifs. 3. Les types d’objectifs Ils sont concrets, réalistes, quantifiables, et déterminés dans le temps. Ex : Danone veut avoir 30 % du marché du yaourt en Chine dans 5 ans. Quand il existe plusieurs objectifs, ceux-ci sont hiérarchisés, qualitatifs (ex : améliorer la formation des hommes, leur motivation, sa notoriété…). Les objectifs sont de courts, longs et moyens termes. 4. Le lien entre finalité et objectif En général, les finalités de l’entreprise vont
818 Mots / 4 Pages -
Apa Fiche Activité Bts Notariat
du contrat de vente immobilière – adapter le contrat de| |vente en fonction de la nature du bien immobilier vendu : terrain, immeuble bâti, lots – préciser la capacité, les pouvoirs et les | |obligations des parties et des intervenants – effectuer les différentes démarches et formalités en vue de la réalisation d’une vente | |immobilière. | | | |Référentiel unité 5 – C1.2 -/- créer une lettre ou adapter une lettre type en tenant
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Management Des Organisations
État) est une réalité incontournable. Elle requiert des approches, des méthodes et des outils qui, pour beaucoup, ont fait leurs preuves dans le secteur privé (ex : focalisation sur le client ou l’usager). • D’autre part, il y’a une plus grande proximité dans la difficulté d’adaptation des méthodes et des outils entre une mairie et une PME qu’entre cette même PME et une multinationale. • De même, le management privé est obligé de tenir compte
1 059 Mots / 5 Pages -
Risques Et Dérives Des Conventions De « Fees Management »
ection». La Cour relève que cette « prestation » fait double emploi avec la présence, à la tête de la SA d’un Directeur Général nommé justement pour exercer ces fonctions, fut-il non rémunéré ! La Cour d'Appel de Paris puis la Cour de Cassation ont fait droit à la demande de la SA en annulant la Convention au motif que celle-ci était dépourvue de cause. La société prestataire a alors été condamnée à rembourser à
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Lean Management
ranger, Seiso : nettoyer, Seiketsu : standardiser, Shitsuke : respecter) qui ont pour objectif de ranger, de nettoyer, et d'éliminer ainsi les causes de nombreux petits problèmes source de perte d'efficacité. C'est l'une des premières méthodes à mettre en œuvre dans une démarche de Lean Management. Elle vise aussi à changer la mentalité des opérateurs et de l'encadrement. La VSM (Value Stream Mapping) : Analyse de la chaîne de la valeur, des flux physiques et
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