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Dissertations gratuites et de Recherche : 272 Organisation Vue Comme dissertation gratuites 101 - 125

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Dernière mise à jour : 12 Août 2015
  • Le Management Stratégique : Vue D'ensemble

    er ou à le duper. La stratégie  La stratégie est un ensemble de décisions et d’actions que les gestionnaires prennent pour obtenir un rendement supérieur à celui de leur concurrent. La performance d’une entreprise  Les critères de mesure de la performances d’une entreprise:    La taille La part de marché Leardship Technologique   La fréquence des innovations Survie = Longévité La performance d’une entreprise  La rentabilité est la mesure

    568 Mots / 3 Pages
  • Organisation Judiciaire Au Maroc

    ère. 2. Attributions Les attributions de la Cour Suprême sont nombreuses et diversifiées. La loi a cependant limité son rôle à l’examen des seules questions de droit : elle contrôle la légalité des décisions rendues par les juridictions de fond et assure ainsi l’unité d’interprétation jurisprudentielle. La Cour Suprême statue sur : Les pourvois en cassation formés contre les décisions rendues en dernier ressort par toutes les juridictions du Royaume ; Les recours formés contre

    1 600 Mots / 7 Pages
  • Théories Des Organisations

    s de fabrication et de distribution de biens et services dans la société. Organisations politiques : qui ont pour fonction d'augmenter la capacité de la société à atteindre les objectifs recherchés, en affectant des ressources dans ce sens, c’est le cas des organisations publiques. Organisations d'intégration : qui participent au fonctionnement de la société en éliminant les pérturbations, tel que la police, et la justice, ... Organisations de maintien : qui contribuent au maintien et

    1 642 Mots / 7 Pages
  • Point De Vue

    de cristallisation des problèmes plus généraux de la société. * Un système complexe car ouvert : l'entreprise est constamment en relation avec un nombre important de partenaires vers lesquels (et à partir desquels) elle échange des biens, des services, des hommes, des informations[3]... Coaching des Organisations Tout comme un individu, une entreprise est un organisme vivant confronté à des changements permanents, de nécessaires évolutions. Le coaching d’organisation estparticulièrement adapté pour une organisation en phase d’orientation

    8 759 Mots / 36 Pages
  • I. Le Sport, Facteur Positif Dans Les Sociétés Rapporchement Entre Les Peuples : Défilés Aux Jo Des Deux Corées Sous Le Même Drapeau, Match Rfa/Rda En 1974, Alternance De L'Organisation Des Jo Entre Les Différents

    ou des résultats. Le sport et le peu de places qu'il laisse aux causes telles que l'envirronement : JO Hiver 2014 à Sotchi, ville balnéaire russe, ou encore la candidature de Nice pour les JO d'Hiver 2018 (n'a pas été retenue). Les profits sont là encore mis en avant par rapport aux problèmes que cela pourrait donner par la suite. Mondial de Foot au Qatar, avec une chaleur et la mise en place de

    579 Mots / 3 Pages
  • Structure Et Organisation

    ise de la structure, des services, des relations, des taches. En réalité : • décalage entre ce qui est voulu (structure formelle) et ce qui existe réellement (structure informelle) • effets de forces internes (pouvoirs et contre-pouvoirs) II STRUCTURE ET UNITE COMMERCIALE Une UC est un commerce, qu’elle relève de la prestation de produit ou de la vente de produits (achat – revente / négoce). Commercer revient à gérer des flux réels, financiers, et d’informations

    739 Mots / 3 Pages
  • Organisation Internationale Du Travail

    (28 membres gouvernementaux, 19 membres employeurs et 19 membres travailleurs). Dix des sièges gouvernementaux titulaires sont réservés en permanence aux membres dont l’importance industrielle est la plus considérable (Allemagne, Brésil, Chine, France, Inde, Italie, Japon, Fédération de Russie, Royaume Uni et Etats-Unis). Les autres membres gouvernementaux sont élus par la Conférence tous les trois ans (les dernières élections ont eu lieu en juin 2002). Les membres employeurs et travailleurs sont élus à titre individuel.

    1 110 Mots / 5 Pages
  • Comprendre Le Vocabulaire Des Organisations

    ne certaine matière première. | | |Source |Cours. | | |Donner 3 ex |1- Filière bois: bûcheron-scierie-menuiserie-mag.meuble. 2- Filière pain: boulanger-préparation-four-pain-vente. 3- Filière champagne: cueillette-pressoir-macération-mise en bouteille-champagne-vente. | | | | | |Branche |Définition |Entreprise ou partie d’entreprise qui fabrique le même produit. | | |Source |Cours. | | |Donner 3 ex |Renault: Camion, bus, tracteur.... Caisse d’Epargne: Accorde des prêts, place l’argent... Carrefour: Vente de produits alimentaires, textiles... | | | | | |Entreprise

    1 926 Mots / 8 Pages
  • Changer Son Organisation Marketing Pour S'adapter Au Web

    ermettre au webmarketeur de l’utiliser simplement et rapidement. Avec les médias traditionnels (Télé, Affichage, Presse…), le besoin de passer par des compétences techniques internes pour produire du contenu est faible. Les agences de communications le font très bien. Mais avec l’apparition d’Internet et de la vente en ligne, le marketing et la Directions des Systèmes Informatique (DSI) doivent dorénavant travailler de plus en plus ensemble (sécurisation des paiements en ligne, hébergement du site, gestion dynamique

    613 Mots / 3 Pages
  • L'Organisation Mondiale Du Commerce

    l’origine de l’OMC : nous vous parlerons donc du GATT et de ses négociations. Nous présenterons après un plan général de l’OMC : nous vous parlerons de la raison de sa création, ses membres, de son financement, de ses objectifs, des avantages qu’elle a apporté au monde, de son mode de fonctionnement, de ses objectifs poursuivis, … Nous allons commencer par l'histoire de l'association et ses grandes réunions Nous vous parlerons ensuite de la

    4 094 Mots / 17 Pages
  • Organisation Apprenante

    ne base qui rassemble les connaissances utiles. Plus qu’un modèle, une organisation apprenante est un état d’esprit. Cette démarche se doit d’être considérée comme un véritable projet d’entreprise impliquant l’ensemble des acteurs. Elle s’appuie sur :  Un préalable organisationnel : Tous les individus ont le potentiel pour contribuer à l’essor de l’entreprise tout en développant une qualification plus importante, mais ce respect de l’individu ne signifie pas égalité des responsabilités ;  Un préalable

    1 810 Mots / 8 Pages
  • L'apprentissage Précoce D'une Langue Étrangère - Le Point De Vue De La Psycholinguistique, Daniel Gaonac'h

    et tardifs. Ainsi, l’enseignement précoce des langues étrangères ne serait réellement bénéfique et efficace que s’il est très précoce, 7 ans marquant le déclin d’un processus « naturel » d’apprentissage d’une langue, qui n’est toutefois pas comparable à celui de l’acquisition de la langue maternelle. Par ailleurs, D. Gaonac’h insiste sur le fait qu’il n’est pas simple d’interpréter ces données lorsqu’il s’agit d’élaborer une pédagogie des langues vivantes. En effet, les jeunes enfants montrent

    1 009 Mots / 5 Pages
  • Examen De Vue Presbyte

    P devront être respectés en fonction de la position du test. Cela suppose donc une mesure au PRC (surtout pour la VP). · EXAMEN PRÉLIMINAIRE (AVEC LA COMPENSATION HABITUELLE EN VL ET EN VP) Si le sujet porte une compensation, cet examen est effectué avec la compensation actuelle (lunettes habituelles si les verres sont en bon état, sinon lunettes d essai en respectant les écarts VL (PRC ou ticket de l autoref) et VP (PRC)

    1 567 Mots / 7 Pages
  • Organisation Juridictionnel

    Comment se forme les règles de droit 2 visions de sources du droit Sources réels et sources formelles Sources réels: Facteurs extra juridiques (eco, sociaux, évolution des moeurs) qui vont contribuer à l'apparition de nouvelles règles. ex: bio éthique. La société évolue, les facteurs évolues. Sources formelles: on regarde sous quelle forme naissent les règles de droit. (prendre la forme d'un acte legs, réglementaire, d'une loi constitutionnelle…) En droit français la principale source du droit

    541 Mots / 3 Pages
  • Organisation

    cerner que certaines décisions ou globale à un niveau donné de la hiérarchie. On ne délègue pas la responsabilité (you can’t delegate and forget it) mais des objectifs Avantages : liés à la délégation (prise de décision proche du terrain). Inconvénients : conflits d’intérêt possible entre divisions et ensemble de l'entreprise. Structures matricielles : Elles visent à combiner les avantages des structures fonctionnelles (centralisation des ressources) et divisionnelles (liées à la décentralisation). Elles sont bidimensionnelles

    1 022 Mots / 5 Pages
  • Organisation Judiciaire En France

    social ) ; dans la juridiction pénal c'est le type d'infraction qui définit la juridiction compétente , la contravention est examiner par le tribunal de police le délit par le tribunal correctionnel puis le crime par la cour d'assise c'est a dire de la moins grave infraction a la plus grave pour les personnes de moins de 18 ans poursuivi au moment des fait un régime spécifique s'applique : La justice des mineurs . Un

    486 Mots / 2 Pages
  • Paul Eluard A L'Intérieur De La Vue Le Cinquième Poème Visible

    s de majuscule. Sans doute s’agit-il d’un manque de respect. Tout comme l’expression « malgré la terre moins réelle » (v. 26), qui met la Terre en seconde position, comme si elle était un frein à un ordre juste. Il est même évoqué au vers 20 « l’ordre des ténèbres » qui prime sur « le désarroi du jour ». Il semblerait pour l’auteur que la vie après la mort soit plus harmonieuse que la

    1 206 Mots / 5 Pages
  • Organisation Des Nations Unies

    ts-Unis, l'ONU et ses agences spécialisées réparties dans d'autres États, prennent toute l'année diverses résolutions sur des sujets qui sont de leur domaine de compétence. La fiche Signalitique Création 26 juin 1945 : entrée en vigueur de la Charte des Nations unies Type Organisation intergouvernementale Siège Siège des Nations unies (Manhattan, New York) États-Unis Budget :Biennal 2010-2011 : 5,048 milliards de dollars des États-Unis Membre(s) 193 États Effectifs Environ 44 000 (juin 2010) Secrétaire général

    1 290 Mots / 6 Pages
  • La Communication Dans Les Organisations

    e de la même équipe dans le même immeuble. Le téléphone, les réunions sont complémentaires à ce mode de transmission d'information. Rien de tel qu'un vrai sourire plutôt qu'un "émoticon". Une discussion animée plutôt que des courriels renvoyés. Une explication orale et une entente à l'amiable plutôt qu'une interprétation de texte et une preuve écrite http://www.focusrh.com/cgi-bin/site/site-newsview.pl?Cty=fr&Mail=&News=050711g9m94r Questions : 1. Quels sont les dangers de l’utilisation abusive du courriel ? 2. Proposez les utilisations les mieux

    9 089 Mots / 37 Pages
  • Les Structures Des Organisations

    ucture juridique car la CSF a le statut régie par...

    311 Mots / 2 Pages
  • Les Différentes Formes D'Organisation Du Travail

    ail peut se mesurer par l'importance du travail à la chaîne, du travail répétitif, soumis à des cadences, du travail posté. Mais il n'y a pas d'indicateur synthétique qui permette d'évaluer l'organisation du travail, et encore moins en ce qui concerne les nouvelles formes d'organisation du travail, même si l'on peut penser par exemple à mesure la pression exercée directement par les clients sur le salarié. Les différentes formes d'organisation du travail I/ L'OST :

    1 163 Mots / 5 Pages
  • La Prise De Décision Dane Une Organisation

    n angletaire et puis aux USA à des fins de recherches militaires : il s’agissait pour le royaume uni d’utiliser au mieux ses moyens militaires, à l’époque, insuffisants. L’indéniable succès de la RO à organiser les activités militaires des alliés accréditera l’idée que la prise de décision est un phénomène qui peut être étudié de façon scientifique. Entre la fin des années 40 et le début des années 50 plusieurs contributions vont voir le jour

    10 682 Mots / 43 Pages
  • Management Des Organisations Sportives

    e masse - RAIDS ou DEFIS aventure Les évènements sportifs peuvent être organisés par: - les associations et les fédérations sportives - des prestataires privés- un consortium public avec l'aide de sponsors privés (ex: les jeux olympiques, les championnats du monde d'athlétisme à Paris en aout 2003)- une structure associative Agence de communication et d’événementielle à l'échelle Champagne ArdenneChampagne Connection (30 r Buirette 51100 Reims)Agence événementielle conçoit et réalise toute manifestation sur mesure en France

    1 386 Mots / 6 Pages

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