Diagnostic dissertations et mémoires
Dissertations gratuites et de Recherche : 88 Diagnostic dissertation gratuites 51 - 75
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Diagnostic externe marché du jouet
Diagnostic externe Tugay Celik Compétences Opportunités Menaces La vente : -Potentiel de consommation -Dépenses Les catégories de produits les plus porteuses restent l'électronique junior, avec une nouvelle hausse de 16,1% de son chiffre d'affaires, ainsi que les jeux de construction en progrès de +14,8%. Les activités artistiques voient également leurs ventes augmenter de +5,6%, devant les jeux et puzzles (+1,4%). A contrario, les baisses les plus marquées se retrouvent sur la poupée (-7,6%) ainsi que
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DIAGNOSTIC
LE DIAGNOSTIC INTERNE L’objectif du diagnostic interne est de déterminer les forces et les faiblesses de l’entreprise et ce que peut faire l’entreprise, c’est-à-dire sa capacité stratégique. 1. Méthode des forces et des faiblesses dégager les principales forces et faiblesses de l’entreprise. 1. Méthode de l’analyse de la valeur selon PORTER La chaine de valeur décrit différentes étapes qui permettent à une entreprise de créer de la valeur. Il faut décrire les activités de soutient
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DIAGNOSTIC EXPORT SNOWBOARD
GACO-2013 SOMMAIRE Table des matières I) Diagnostic externe 1) La Chine 2) La Russie 3) Le Canada II) Diagnostic sectoriel - Qui sont les snowboaders ? - Offre : - Distribution : - Salons professionnels à ne pas manquer : III) Préconisations stratégiques 1) SWOT 2) Confines 3) Strategy Webographie I) Diagnostic externe 1) La Chine Coeff 1 2 3 4 5 TOTAL Concurrence - Autres marques 3 x * 12 Economique - Croissance -
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Diagnostic de la concurrence
Diagnostic de la concurrence Comme on a vu dans la première partie, les concurrents principaux de la marque Gucci sont, au niveau international, Louis Vuitton(le groupe LVMH), Chanel ou Hermès. Parmi les marques italiennes, son premier concurrent est la marque Prada, ou encore Dolce&Gabbana. Louis Vuitton est l’un des fers de lance du groupe LVMH. Le fait que les célèbres initiales « LV » fassent partie du nom de LVMH. Cela montre l’influence et l’importance
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Diagnostic Stratégique du changement - Cas la Redoute
Etude de cas : LA REDOUTE Question 1: Le métier de La Redoute est l'habillement / le textile Dans les années 20, La Redoute a débuté la vente par correspondance par le biais de petites annonces dans des journaux. En 1928, la société sort son premier catalogue avec une quarantaine de références. Elle développe, dans les années 70, son premier bureau de prises de commandes téléphoniques et fut la première à s'informatiser via le Minitel
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DIAGNOSTIC CAS
PARTIE 1 : DIAGNOSTIC I. L’IDEE DU PROJET L’âge moyen des assurés adhérents à la MGEN est d’environ 56 ans. Cela signifie que la majorité des assurés sont des séniors. C’est un risque d'avoir un portefeuille de clients vieillissants. L’idée du Projet a été suggérée par ma tutrice, Madame Michèle Martin. Avec une nouvelle offre récemment mise en place, l’idée est de mener une action de prospection afin de mutualiser une clientèle plus jeune :
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Établir un diagnostic stratégique interne
Cours Le diagnostic stratégique interne analyse ce dont est capable une entreprise afin de déterminer ses choix stratégiques. Les outils du diagnostic interne sont : l’analyse de la chaîne de valeur pour évaluer la capacité de l’entreprise à créer de la valeur, le diagnostic des ressources et des compétences détenues par l’entreprise pour identifier les sources d’avantage concurrentiel. 1. Analyser la chaîne de valeur de l’entreprise 1.1. La chaîne de valeur (M. Porter) La chaîne
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Diagnostic interne entreprise Meccano
Première partie : Le contexte 1) Présentation : « Meccano » était une société britannique créé par Franck Hornby fabriquant le jeu de construction métallique « Meccano ». En outre la filiale française « Meccano SA » a été créée à Paris en 1912. Le siège et la principale usine sont situés à Calais. L’usine « Meccano » de Calais a été créée en 1959, l’origine de son travail est de fabriquer des jeux de
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Le diagnostic export - Cas Audmey-Anahita, corrigé.
________________ Le diagnostic export - Cas Audmey-Anahita 1. À partir de la présentation de la société, présenter les principales forces et faiblesses à l’export d’Audmey-Anahita. Éléments de base Forces Faiblesses Management/Stratégie Création 1976 Siège social : Gordes au cœur de la Provence Valeurs : authenticité, sensorialité, respect du consommateur et de l’environnement Entreprise leader sur le marché des cosmétiques - notoriété Précurseur du commerce équitable Entreprise dynamique dotée d’une bonne expérience à l’export.(présente dans 85
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Diagnostic financier.
Diagnostic Financier 1. Introduction Le diagnostic financier consiste à étudier les éléments comptables et financiers d’une organisation, d’une entreprise. Le diagnostic financier s’appuie sur : * Le compte de résultat * Le bilan * Les annexes Dans les annexes on peut trouver les amortissements pratiqués par l’entreprise, les provisions qu’elle aura constituées, sans oublié les engagements financiers quel aura pu prendre avec des tiers 1. L’activité de l’entreprise L’activité de l’entreprise se retrouve essentiellement au
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Le diagnostic export/applications
LE DIAGNOSTIC EXPORT / APPLICATIONS Application : Application – Audmey-Anahita Le diagnostic export sert de base à la prise de décision relative à un développement international envisagé dans une entreprise. Il représente le rapport qui sera communiqué au supérieur hiérarchique pour apprécier la faisabilité du projet et les adaptations éventuellement nécessaires. L’objectif de ce cas est de préparer les étudiants à dresser un diagnostic export d’une entreprise pour laquelle ils vont travailler, lors des stages
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L’utilisation des ratios dans le système de diagnostic financier des entreprises. Cas d’ALOMRANE AGADIR
________________ REMERCIEMENT Avant tout développement sur cette expérience professionnelle, IL apparaît opportun de Commencer ce rapport de stage par des remerciements, à ceux qui m'ont beaucoup appris au cours de ce stage, et à ceux qui ont eu la gentillesse de faire de ce stage un moment très profitable. On exprime, notre gratitude à notre encadrant, Mr. ACHABA Allal, pour son soutien précieux ainsi que pour ces conseils quasi permanents. Mes remerciements s'adressent à tout
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Diagnostic interne et externe des Galeries Lafayette Angers
http://www.wedding-secret.com/sites/wedding-secret.com/files/images/logo.jpg DIAGNOSTIC EXTERNE Macro environnement Opportunités Menaces Politique et Légal -Réglementation sur l’étiquetage des produits http://www.ctc.fr/publications/ctce/articles/etiquetage_reglementaire_en_chaussure.php3 Douane: contrôle des produits contrefaits www.gouv.fr Economique 2010 : La production française a connu une hausse http://www.marianne.net/ Production française : 24 millions Vente : 1 million de chaussures 6 paires par femme 3,5 paires par homme http://aimeelafee.com/blog/2013/01/chaussure-chiffres-cles/#.U1zX5tGI70N Marché saturé: concurrence www.jesuisentrepreneur.fr -La crise économique : Importations majoritaires qui viennent de l'étranger, car un coût de main d’œuvre plus faible.
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Le diagnostic d'entreprise
13 Le diagnostic de l’entreprise CONCORDANCE AVEC LE RÉFÉRENTIEL Ce chapitre s’inscrit dans le cadre d’un processus d’internationalisation de l’entreprise. Il vise à expliquer aux étudiants les objectifs d’un diagnostic export et à leur proposer une méthodologie pour effectuer la liste des forces et des faiblesses de l’entreprise, puis les analyser afin de formuler des recommandations pour établir un plan d’action opérationnel. Savoirs Recommandations pédagogiques S 11.6 - Diagnostic export • Contenu et méthodologie
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Le diagnostic stratégique externe
Chapitre 8 : Le diagnostic stratégique externe Le diagnostic externe est l’une des premières étapes du modèle LCAG (4 professeurs de la HARVARD Business School LEARMED/CHRISTENSEN/ANDREWS/GUTH). Cette méthode suppose 5 étapes afin d’anticiper les actions stratégiques en fonction de l’environnement qui doit être stable et prévisible : * Analyse du diagnostic interne * Analyse du diagnostic externe * Envisager les actions et stratégies possibles * Identifier les valeurs environnementales * Effectuer les choix stratégiques et
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Cours de Gestion sur le diagnostic d'entreprise, niveau licence de commerce
Le diagnostic d’entreprise Un diagnostic se fait en 3 parties plus une conclusion. La 1ère partie c’est l’étude de l’exploitation qui va déterminer si l’entreprise gagne ou perd de l’argent et qui va surtout en expliquer les raisons. Important car la finalité de l’entreprise est de gagner de l’argent et donc comprendre pourquoi on en perd au cas où. La 2ème partie correspond l’étude de la structure financière à moyen terme. Cette étude va permettre
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Établir un diagnostic stratégique interne
Chapitre 8 : Etablir un diagnostic stratégique interne Auteur : M. PORTER Le diagnostic stratégique interne analyse ce dont est capable une entreprise afin de déterminer ses choix stratégiques. Les outils du diagnostic interne sont : l’analyse de la chaine de valeur pour évaluer la capacité de l’entreprise à créer de la valeur, le diagnostic des ressources et des compétences détenues par l’entreprise pour identifier les sources d’avantage concurrentielles. 1. Analyser la chaine de valeur
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Le diagnostic export-Cas Audmey-Anahita, corrigé
CHARIF Assif 22 rue de l'Yvette Résidence Moulin St Martin 91160 LONGJUMEAU 06.51.18.42.16 Cursus scolaire : 2015-2016 : Seconde Baccalauréat professionnel « Accueil Relation Clients et Usagers » au Lycée Jean Perrin à Longjumeau (91) 2014-2015 : Troisième au collège Pablo Picasso à Saulx-les-Chartreux (91) Expérience professionnelle : Du 4 au 23 Janvier 2016 : Stage à l'entreprise FRABAT à Massy -Accueil physique et téléphonique -scanner des documents -Ouverture du courrier - Classement Janvier 2015
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Diagnostic du marché des soins corporelles au canada
Opportunités Menaces Demande - revenu disponible haut chiffre - budget cosmétique élevé 2 $ an -Forte communauté française 2 provinces francophone Ontario et Quebec - La qualité l'emporte sur le prix lors d'une decision d'achat - hausse de l'utilisation du nombre de produit dans la routine beauté 2,6 en 1999 contre 4,5 en 2016 - La population canadienne aime le made in france -Prédominance des soins de la peau et des produits anti-âge - OFFRE
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DIAGNOSTIC RH DE SOBREFER
DIAGNOSTIC RH DE SOBREFER Cette entreprise a une véritable âme, sa culture est basée sur ses clients. * Sobrefer mise principalement sur la qualité de sa production et ses services. En effet, en échangeant avec Hervé Kermorgant, nous avons appris que la réactivité de Sobrefer était l’une des meilleures voire la meilleure du marché des armatures en béton armé. Souvent, lorsqu’on fait appel à eux, on a besoin que le chantier soit rapidement réalisé et
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Réaliser un diagnostic client
Réaliser un diagnostic client Analyse qualitative à partir d’informations générales sur l’entreprise 1. Les informations à collecter 1. Les informations d’identification Elles permettent d’identifier le client et de communiquer avec lui. Elles concernent par exemple : * Le nom de l’entreprise ou sa raison sociale * Sa forme juridique et son secteur d’activité * L’adresse du siège social et des différents établissements 2. Les informations de qualification * Elles sont destinées à évaluer le potentiel
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Diagnostic interne de Chanel, les forces
ANALYSE INTERNE. Chanel dispose d’une place importante sur le marché du luxe. Elle propose une stratégie d’écrémage ce qui lui procure un certain caractère d’exception. D’autre part son influence au niveau mondial lui permet un bénéfice net plus important chaque année. A travers cette partie, le but est de présenter les forces ainsi que les faiblesses de l’entreprise. Chanel possède différentes ressources tangibles on y distingue ses ressources matérielles, humaines et financières. Dans le domaine
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Chapitre 9 diagnostic des ressources - Management
Chapitre 9 : Le diagnostic des ressources et des compétences Question : quelles sont les ressources et les compétences de l’entreprise ? Réponse : les ressources tangibles et intangibles de Penrose. (Parler des compétences collectives et individuelles). I/ Les outils de diagnostic stratégique 1. La chaîne de valeur de Porter Il s’agit ici d’une fonction interne de l’entreprise. L’objectif est de déterminer les activités créatrices de valeur, càd, celles qui sont à l’origine d’un avantage
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Le diagnostic SWOT
1. La réalisation d’un diagnostic SWOT： Forces : Avoir une longue histoire et avoir une richesse de connaissances professionnelles; Avoir une technologie unique, mouler à la main; produit de haute qualité; Créatif, offrez aux clients plusieurs choix de produits Faiblesses : Peu connue, manque de notoriété; Beaucoup de producteurs de produits pâtissiers sur le marché; Moins de méthodes de diffuser; Bien que cette madeleine moulée à la main soient de bonne qualité, ils limitent également
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BTS SAM: Diagnostic de l'entreprise monoprix
MOHAMED Karima BTS1SAM INTRODUCTION Exposer la demande du manager Quels sont les points forts /faibles de l’entreprise Les points forts : * Un meilleur développement grâce a son marché * Les postes sont équipe d’outil informatique utile a un bureau tel que le pack office, l’intranet etc. * Il est mis un mis en place un mode de recrutement sur internet et en externe Les points faibles : * Restructuration de l’entreprise Quelles sont les
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